About Company
Social responsibility
Корпоративные проекты
Масштабы деятельности Индустриальной группы УПЭК затрагивают интересы огромного количества людей. Будучи производственным лидером Харьковщины, УПЭК является одним из крупнейших в регионе работодателей и налогоплательщиков. Статус производственного лидера накладывает дополнительную ответственность, и в Индустриальной группе понимают значение влияния компании на социальное и экономическое развитие харьковского региона.
В этой связи лидерские амбиции УПЭК находят отражение не только в качестве и объемах выпускаемой продукции, но и в эффективности управления, создании привлекательных условий работы, в социальных инициативах, которые выдвигает Индустриальная группа.
Слова о высокой социальной ответственности мы трансформировали в простые человеческие ценности – быть полезными обществу, людям.
Ключевыми направлениями деятельности в сфере корпоративной социальной ответственности УПЭК были и остаются проведение корпоративных мероприятий для сотрудников и их детей, а также оказание адресной материальной помощи нуждающимся сотрудникам Благотворительным фондом «Патриоты».
ЗОЛОТОЙ ПРОЕКТ УПЭК
В настоящее время ежегодно проводится конкурс «Золотой проект УПЭК» — конкурс инженеров и конструкторов ИГ УПЭК. В конкурсе определяются лучшие инженерные проекты, выполненные в программах Pro/ENGINEER, Windchill PDMLink, Windchill ProjectLink, Windchill MPMLink и внедренные на предприятиях Индустриальной группы. Основными критериями, оцениваемыми конкурсной комиссией являются творческая мысль инженера, эффективность решения сложной производственной задачи, результаты внедрения.
Данная традиция родилась из другой, не менее прекрасной: на протяжении 2007-2014гг. в канун Дня машиностроителя в августе-сентябре Индустриальной группой проводился Чемпионат профессионалов-машиностроителей. В разные годы Чемпионат имел разный формат и размах.
В 2007 году это был Чемпионат рабочих профессий — соревнования токарей, фрезеровщиков, шлифовщиков и слесарей-инструментальщиков: «Золотые руки УПЭК» — личный зачет и «Команда профессионалов УПЭК» — командный зачет рабочих бригад предприятий.
В 2009 году Чемпионат рабочих профессий «Золотые руки» перерос в открытое соревнование, в котором приняли участие рабочие девяти заводов. К командам, представляющим заводы УПЭК (ХАРП, ХЭЛЗ, Харверст, ЛКМЗ, УПЭК-Техсервис), присоединились новые участники — рабочие заводов «Турбоатом», «Электротяжмаш», ФЭД, «Свет шахтера». В 2010 году инициативу наряду с прошлогодними участниками поддержал также завод «Автрамат». Так что за звание лучших профессионалов в цехах ХАРП и УПЭК-Техсервис состязались представители уже 10 предприятий Харьковщины.
В 2011 году кроме проведения этих традиционных конкурсов в сентябре Индустриальная группа определяла лучшего молодого конструктора, молодого рабочего, оператора станков с ЧПУ, а также лучших маркетологов и менеджеров по продажам. Впервые компетентные комиссии определяли проекты-победители в номинациях «Моделирование механообработки на станках с ЧПУ» и «Лучший бизнес-проект». Также впервые на предприятиях группы прошли конкурсы «Лучший по профессии»: к участию приглашали представителей самых «массовых» профессий каждого завода.
Корпоративный субботник
Много лет на предприятиях Индустриальной группы УПЭК существует традиция – проводить весенние субботники. Общими усилиями сотрудники компании приводят в порядок территории и помещения заводов, а также прилегающие территории предприятий. Вознаграждается совместный ударный труд обычно сытным обедом и приятным неформальным общением, которым часто не так богаты рядовые рабочие будни.
Первый общекорпоративный субботник прошел 21 апреля 2007 года. В этот день руководством Индустриальной группы, директорами и сотрудниками предприятий УПЭК было высажено 200 саженцев деревьев, проведена уборка территории заводов и прилегающей к ним территории.
Руководство ИГ УПЭК стремится поддерживать и развивать традиции заводов. Без культуры производства, чистоты и порядка невозможно создать процветающие предприятия. А еще совместный труд – объединяет! И это факт, который уже в течение девяти лет подтверждается нашим корпоративным весенним субботником.
Детский проект
Мы поддерживаем преемственность поколений и уверены, что среди детей наших сотрудников немало будущих машиностроителей: хороших специалистов, руководителей подразделений и предприятий Индустриальной группы УПЭК. Но заинтересовывать в этом подрастающее поколение нужно уже сегодня.
История детского проекта началась с корпоративного детского праздника «Лето в стране УПЭК», который 9 июня 2007 года прошел в харьковском парке им. Артема, а также в г. Лозовая, где расположено одно из предприятий индустриальной группы.
Заместитель председателя совета директоров УПЭК Сергей Нестругин: «Мы посчитали, что для детей лучший способ познакомиться с Индустриальной группой, в которой работают их родители, это попасть в сказочную страну – страну УПЭК. Так родилась идея уникального детского проекта «Страна УПЭК». Праздник вызвал большой интерес и много положительных эмоций у детей и сотрудников Индустриальной группы. В этой стране наши сотрудники и их дети могут весело и интересно отдохнуть, получить яркие незабываемые эмоции. Мы очень надеемся, что этот проект станет еще одним поводом для того, чтобы наши сотрудники гордились своей компанией».
В "Стране УПЭК" ребят встречают сказочные герои, клоуны и акробаты, добрые волшебники и юные феи. Дети участвуют в различных конкурсах и обязательно получают памятные сувениры. Начинать лето вместе с УПЭК стало для детей сотрудников компании доброй традицией: детские праздники проходят ежегодно и по сей день в преддверии Международного дня защиты детей.
Нам нравится дарить радость нашим детям!
Спортивный клуб ХАРП
Идея создания спортивного клуба «ХАРП» принадлежит Почетному президенту УПЭК Анатолию Гиршфельду, который со студенческих лет профессионально занимается настольным теннисом и выступает в рейтинговых турнирах.
Анатолий Гиршфельд: «Спорт — это та сфера деятельности, которая помогает человеку развиваться более гармонично. Ведь это не только здоровье, но и возможность более легко переносить те жизненные трудности, которые ставит перед нами наше нелегкое время. Поэтому я люблю спорт и с удовольствием занимаюсь им на досуге. Например, зимой люблю кататься на горных лыжах. А среди любимых видов — большой теннис, баскетбол и настольный теннис. По первым двум я имею спортивные разряды, а в настольный теннис играю на уровне кандидата в мастера спорта. Думаю, в Украине этот вид спорта имеет хорошие перспективы. Но чтобы молодежь хотела заниматься настольным теннисом, ее нужно в этом поддерживать. Поэтому в 2004 году на базе отделения по настольному теннису Харьковского областного училища физической культуры и спорта мы создали спортивный клуб «ХАРП». Этот клуб сегодня является одним из ведущих в Украине по настольному теннису».
Команда СК «ХАРП», носящая имя торговой марки Харьковского подшипникового завода, является постоянным участником и призером чемпионата Украины среди команд суперлиги по настольному теннису. В состав СК «ХАРП» входит несколько команд: женская сборная, выступающая в суперлиге Украины; женская команда, выступающая в Высшей лиге Чемпионата Украины; мужская команда юниоров, выступающая в первой лиге чемпионата Украины (14-16 лет).
Председателем спортивного клуба является директор ООО «Транссервис» Леонид Сегал — неоднократный чемпион Украины и призер международных соревнований, победитель Чемпионата мира 2006 года по настольному теннису среди ветеранов.
Благотворительный фонд «Патриоты»
Благотворительный фонд «Патриоты» был создан по инициативе народного депутата Украины А.М. Гиршфельда и начал свою работу с июля 2011 года с целью оказания материальной помощи сотрудникам Индустриальной группы УПЭК, оказавшихся в затруднительных ситуациях.
Средства БФ распределяются по принципу самоуправления: попечительские советы фонда во всех структурных подразделениях компании и доверенные лица регулярно распределяют финансовые средства в рамках бюджета фонда. Обратиться за помощью может каждый сотрудник УПЭК и предприятий, входящих в состав группы, который оказался в тяжелой жизненной ситуации и остро нуждается в адресной материальной помощи.
Всего с момента основания и по апрель 2016 г. БФ «Патриоты» была оказана помощь более чем 400 сотрудникам УПЭК и предприятий, входящих в состав Индустриальной группы, на сумму более 500 000 гривен. И сегодня фонд продолжает свою работу.
Исполнительный директор БФ «Патриот» Валерий Рыбалко: «В работе благотворительного фонда «Патриоты» приоритет всегда отдавался вопросам здоровья. И несмотря ни на какие экономические сложности и трудности в стране, мы продолжаем оказывать поддержку сотрудникам предприятий и подразделений ИГ УПЭК, которых просто не можем и не имеем права оставить в беде один на один со своей бедой».
Мы уверены, что в сегодняшнем мире успешное развитие бизнеса возможно при достижении гармонизации экономической, социальной и морально-этической составляющих бизнеса. А еще, что есть такие большие и важные дела, которые нужно и можно воплощать общими усилиями. Делать добро – просто!
DOWNLOADS
BOOKLETS, LEAFLETS, PRESENTATIONS AND OTHER MATERIALS
You can find and download in this section
Charity foundation “PATRIOTS”
SUBSISTENCE ALLOWANCE FOR EMPLOYEES
and realization of social projects at UPEC enterprises
SUPPLIERS
WE INVITE FOR COOPERATION SUPPLIERS
OF MATERIALS, COMBUSTIVE AND LUBRICATING MATERIALS, SPARE PARTS ETC.
